Kategorie

Cena za osobní zaujetí – Srdcař roku

Letošní novinka. Cena je určená jedinci, který se dlouhodobě a s výrazným osobním nasazením angažuje ve prospěch dobročinných projektů nebo konkrétních neziskových organizací. Rozhodujícími kritérii hodnocení jsou především intenzita, zaujetí a motivace při prosazování dobročinných projektů. Cena naopak není vázána na výši přímého finančního daru nominovaného, ale to, že je nominovaný sám dárcem (finanční, nebo nefinanční podpory), podmínkou je. Nominovaný může být jak individuálním dárcem, tak majitelem společnosti nebo i jejím zaměstnancem.

Cena novinářů pro individuálního dárce

Cena je určena osobnosti, která nezištně ze svých soukromých zdrojů podporuje, nebo podpořila dobročinnou činnost neziskové organizace, nebo významně přispěla na konkrétní počin v oblasti kulturní, sociální, vzdělávací, ekologické či v oblasti místního rozvoje. Cenu udělují zástupci předních českých médií.

Cena pro velkou firmu

Cena je určena dárci který podporuje obecně prospěšnou činnost nenahodile a kvalifikovaně a jehož činnost v této oblasti může posloužit jako výrazná ilustrace dobrého a zajímavého přístupu k dárcovství. Tato cena je udělována za významnou podporu a/nebo podporu důležitému projektu. Zvlášť pozitivně jsou hodnoceni dárci, kteří dokáží se svou podporou dojít až k místním neziskovým organizacím a nevěnují se jen velkým a mediálně vděčným projektům.

Cena pro malou a střední firmu

Cena je určena dárci, který podporuje obecně prospěšnou činnost nenahodile a kvalifikovaně a jehož činnost v této oblasti může posloužit jako výrazná ilustrace dobrého a zajímavého přístupu k dárcovství. Tato cena je udělována za významnou podporu a/nebo podporu důležitému projektu. Zvlášť pozitivně jsou hodnoceni dárci, kteří dokáží se svou podporou dojít až k místním neziskovým organizacím a nevěnují se jen velkým a mediálně vděčným projektům.

Cena za zapojování zaměstnanců do dárcovství/dobrovolnictví

Cena oceňuje společnosti motivující své zaměstnance, aby se věnovali dárcovství a/nebo dobrovolnictví. Zvlášť pozitivně je hodnocena odborná pomoc zaměstnanců (poradenství, účast ve správních a jiných radách neziskových organizací apod.) A také motivace zaměstnanců, aby se sami stali dárci, například zdvojnásobením jejich daru ze strany firmy.

Cena za odvahu podpořit inovativní projekt

Cena upozorňuje na dárce, který nezvolil obligátní a nejkratší cestu ke známé neziskové organizaci či tématu, ale pomohl nebo pomáhá těm, jejichž činnost je stejně záslužná, ale šance získat na ni peníze daleko menší. Je to cena za odvahu „investovat“ peníze do řešení nějakého nového či neobvyklého projektu.

Cena za dlouhodobé partnerství

Cena si všímá zejména délky a druhu spolupráce mezi dárcem a neziskovou organizací. Zároveň je vyjádřením díků dárci, jehož podpora je systematická a opakovaná. Podmínkou je podpora projektu po dobu nejméně 5 let. Příkladné rovněž je, když dárce část prostředků věnuje na provoz samotné organizace a investuje tak do její budoucí existence, nebo v případě nadací daruje i do nadačního jmění.